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职位描述： 职责描述： 1、 按照人才招聘体系，引进公司战略需求和业务发展需求的人才和团队； 2、 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职等手续； 3、 推动和优化高校共建； 4、 总部本部编制制定及下属公司编制审核； 5、 指导管理集团招聘流程及标准化工作； 6、 完成部门经理安排的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上招聘岗位经验；人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑； 2、具有大中型制造企业或贸易企业人力资源工作经历者优先； 3、具有熟练的招聘、面试技巧，良好的组织协调能力、职位规划能力； 4、具有良好的职业道德，系统性思维，敏锐的识别技巧。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
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