一、公司简介 成都新津城市产业发展集团有限公司成立于2005年10月20日，注册资本30亿元，是一家专注于城市综合运营服务的国有企业。集团以服务四川成都新津经济开发区建设为重点，致力于推动区域产业升级和城市功能提升。截至目前，集团及其下属公司和代管公司共计52家。集团体系中现有AA+信用评级主体1家、AA级主体4家，整体资本实力和信用水平突出。 （一）成都容力建设工程有限公司 成都容力建设工程有限公司为成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司，成立于2018年4月，公司注册资本 3000 万元。公司拥有施工业务资质为市政、房建、装饰装修工程二级资质，主要从事建设工程施工，建筑劳务分包，河道疏浚施工等专业作业。公司充分发挥国企平台优势，积极承接各类工程项目，带动新津建筑从业人员就业，激发本土建筑市场活力，促进地方建筑企业良性发展。 （二）成都市优立工程质量检测有限公司 成都市优立工程质量检测有限公司为成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司，成立于2016年11月，注册资本500万元。公司拥有CMA计量认证，建设工程、公路水运、房屋安全鉴定等资质，主要从事各类房建、市政、交通项目试验检测、质量抽检、结构基础鉴定，可提供工地试验室、中心试验室技术服务。作为高新技术企业，持有多项专利，为区域工程建设质量安全提供技术保障。 （三）新津交投公共交通有限责任公司 新津交投公共交通有限责任公司为成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司，成立于2017年12月，注册资本一亿元，经营范围主要包括城市公共汽车客运。 二、招聘岗位及人数 （一）招聘岗位及人数 1.成都容力建设工程有限公司：技术负责人2人（建筑、市政各1人）、安全负责人1人、安全管理岗1人、技术管理岗1人、质量管理岗1人、财务管理岗1人、造价管理岗1人，共8人 2.成都市优立工程质量检测有限公司：检测师1人 3.新津交投公共交通有限责任公司：驾驶员10人 招聘岗位信息详见《2026年成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司公开招聘岗位一览表》（附件）。 （二）招聘方式、范围 本次招聘为成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司以市场化方式面向社会公开招聘，凡符合条件的各类人员均可报名应聘。 三、招聘岗位资格条件 （一）基本条件 1.政治素质好、职业素养高、业务能力强、作风品德正。 2.认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心。服从组织安排、遵守团队协作规则。 3.遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记录。遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象，严格保守商业秘密和工作秘密。 4.性格积极乐观，思路清晰，具有较强的学习能力和语言文字表达能力，能快速适应工作环境。身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。 5.服从集团内部工作调整安排。 6.具备各岗位所需的任职资格条件。 （二）任职资格 详见《2026年成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司公开招聘岗位一览表》（附件）。 （三）其他要求 1.因驾驶员为一线岗位，招聘年龄条件放宽至50周岁及以下。 2.凡有下列情形之一者，不得报名： ①因犯罪受过刑事处罚的； ②曾因违法违纪被开除中国共产党党籍的； ③被依法列为国家征信系统失信联合惩戒对象的； ④涉嫌违纪违法正在接受有关部门机关审查尚未作出结论的； ⑤有法律规定不得录用的其他情形的。 四、招聘程序 按照“事先告知、公开透明”的原则，通过新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号、四川人才测评中心公众号，面向社会发布招聘公告。 应聘者报名前务必认真阅读本公告及招聘要求等信息，根据本人学历、工作经验等实际情况，按照岗位招聘要求与自我条件一致的原则报名。 （一）报名 1.报名时间：发布之日起至2026年10月21日17:00。 2.报名方式：本次报名采取网络报名的方式，应聘人员在规定时间内通过报名链接（https://hn.gprcw.com/nindex/?ecode=cdxjcscy）进入报名系统，按照网络提示进行注册、填写报名信息，并按要求同步上传所需材料。每人限投一个岗位，重复投递将视为无效报名。 3.报名要求:应聘人员应如实填写个人信息，上传相关证明材料扫描件(包括但不限于学历学位证书、取得的相关证书、业绩成果材料等)，确保信息真实、准确、完整，凡弄虚作假者取消应聘资格。 4.报名须同步上传材料： （1）照片（本人近期免冠1寸证件照）； （2）有效期内的居民身份证（正反双面）； （3）报考岗位要求的学历毕业证书； （4）报考岗位要求的资格（职称）证书； （5）报考岗位要求的其他材料。 其中：报考驾驶员岗位的应聘人员，须提交（1）（2）和以下证件资料：驾驶证（岗位要求A1或A3驾驶类型）、交警部门出具的三年内交通责任事故记录、无犯罪记录证明、客运从业资格证（若有）、有公交驾驶经验的提交社保证明或劳动合同等证明工作经历的材料。 （二）资格审核 按照选聘条件、任职资格等，对应聘人员提供的相关材料进行筛选和资格审查，确定进入笔试环节人员名单，并以邮件、短信或电话方式通知应聘人员；对未通过资格审查者，不再另行通知（资格审核中年龄及工作年限计算时间、取得相应学历学位证书时间截至公告发布当日）。信息材料提供不完整、不真实、不符合应聘条件或相关规定的，资格审核不通过。应聘人员可登录报名链接（https://hn.gprcw.com/nindex/?ecode=cdxjcscy）查询本人资格审查结果。通过资格审核进入笔试环节人员名单在新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号公示3个工作日。 （三）综合测试 综合测试采取笔试、面试方式进行，综合测试成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。根据综合测试成绩排名从高到低次序提出建议录用人选。 1.笔试。同一岗位的招聘人数与参加笔试人数的比例原则上不低于1:5，对于个别紧缺急需的岗位可适当放宽但不得低于1:3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。笔试将采取线下方式进行，笔试分值为100分，笔试成绩合格线为70分，应聘人员笔试成绩未达到合格线将不予进入面试环节，如参与笔试人员笔试分数均未达到70分将取消该岗位招聘。 ①笔试时间及地点：具体时间、地点另行通知。 ②按照同一岗位参加笔试人员成绩从高到低次序在新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号公示3个工作日。 2.面试。以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不低于1:3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。面试分值100分，面试成绩合格线为70分，应聘人员面试成绩未达到合格线将不予进入后续环节，如参与面试人员面试分数均未达到70分将取消该岗位招聘。 ①面试时间和地点：具体时间、地点另行通知。 ②报考驾驶员岗位的应聘人员须先驾驶技能实操考试合格，再进入面试环节。 ③按照同一岗位参加面试人员成绩从高到低次序在新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号公示3个工作日。 （四）背景调查、入职体检 根据综合测试成绩排名从高到低次序确定建议录用人选，对建议录用人选开展背景调查、入职体检工作。以邮件、短信或电话方式通知相关人员，未入围的不再另行通知。 1.背景调查包括但不限于学历、年龄、职业职称资质证明、工作经历。对背景调查中发现有不符合报考或录用条件的，取消录用资格且后果自负。 2.建议录用人员按规定提交体检报告（其中：驾驶员提交职业健康体检报告、心理测评报告），体检费用由应聘人员自理。体检不合格的，取消拟聘资格，可按综合测试成绩得分高低顺位递补。其中：驾驶员需接受公司统一组织的毒检。 顺位递补：应聘人员若主动放弃或被取消资格（背调发现不符合报考或录用条件或体检不合格）的，可按综合测试成绩得分高低顺位递补。 （五）公示。拟录用人员名单在新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号公示5个工作日。 应聘人员可通过新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号查询资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟聘人员名单。 五、聘用管理与薪酬待遇 （一）聘用管理。按程序办理正式聘用手续，与用人单位签订劳动合同，约定试用期，试用期结束考核合格后，办理转正手续。 （二）薪酬福利待遇。薪酬标准按公司薪酬相关规定执行，依法依规购买五险一金。 六、纪律和监督 此次公开招聘应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。 七、其他事项 （一）应聘者一经提交报名，视为已知悉并认同本公告全部内容。 （二）在招聘过程中，进入下一环节人员及相关安排将通过短信、邮件或电话方式通知，请应聘人员随时关注新津区人民政府门户网站、成都新津微信公众号、新津城市产业发展集团有限公司微信公众号，因未阅读、误读通知信息，或电话无法联系等自身原因造成无法参加招聘的，由应聘人员自行承担后果。未进入下一环节的人员不再另行通知。 （三）资格审查工作贯穿招聘全程，招聘期间及聘用后如发现应聘者存在伪造学历或其他骗取考试、聘用资格行为的，成都新津城市产业发展集团有限公司有权终止或取消其考试、聘用资格。 （四）应聘者在笔试、面试、背景调查、体检等环节，如因个人原因未按时参加，则视为自动放弃聘用机会。 （五）本次招聘面向社会公开组织，不收取任何费用，不指定考试辅导用书，未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕，注意甄别，谨防上当受骗。 （六）本公告由成都新津城市产业发展集团有限公司负责解释，根据实际情况有权调整、取消或终止招聘计划，并享有本公告最终解释权。 咨询电话：袁老师 028-82587686 咨询时间：工作日9:00-12:00，13:00-17:00 监督电话及邮箱：82529419 xjctjtjj@163.com 附件：《2026年成都新津城市产业发展集团有限公司下属公司公开招聘岗位一览表》 查看原文